7月27日，江苏安全技术职业学院智应学院张伟、汪军老师联合交通安全学院宋海洋、宋兴中教师、泰国民武里技术学院孙通老师，赴海尔电器制造（泰国）有限公司开展专项走访调研。
调研组与海尔人力资源部姜文龙总监、潘秋杏专员进行座谈交流，并实地参观海尔空调（泰国）春武里生产园区，重点围绕海尔1+1+1海外人才培养模式的运行现状、现存痛点及优化发展需求开展研讨。本次调研立足校企长期合作基础，旨在优化跨境校企协同育人体系，夯实海尔泰国本土化人才支撑。
随着海尔全球化战略纵深推进，当前东南亚制造业人才竞争加剧、用工成本持续上涨，海外工厂普遍面临核心技术人才短缺、本土人才梯队断层、跨文化管理融合不足等问题，传统零散式、本地化单一培养模式已无法适配企业智能化、规模化、本土化高质量发展需求。海尔1+1+1海外人才培养模式以“中泰联动、校企协同、学用贯通”为核心，为海尔海外基地长效发展提供坚实人才保障。本次调研重点验证该模式在泰国工厂的落地适配性、实施成效及迭代优化需求。三方围绕1+1+1人才培养的课程衔接、实训安排、人才输送、岗位适配、就业留存等关键问题开展深度交流，三方完成实地参访并合影留念，为长期常态化合作筑牢基础。
本次调研依托校企长期稳固的合作积淀开展，进一步深化了我校、泰国民武里技术学院与海尔集团的三方战略合作关系，打通了中泰校企企跨境人才培养的沟通壁垒，推动了海外1+1+1人才培养模式，夯实了国际化人才共育的合作基础。
来源（一审）：张伟
初审（二审）：周中艳
审核（三审）：崔广军
编辑：王劝
